孟夏之日，天地始交，萬物并秀。近日，山鷹集團的小伙伴們精神抖擻，在、上海公司的組織下用沙盤展開了一場激烈的商業(yè)博弈。

沙盤的魅力在于對市場環(huán)境的濃縮與模擬，小小沙盤承載起公司從無到有，有小到大的發(fā)展歷程。、經(jīng)營策略與執(zhí)行沙盤，是基于真實世界中的公司運營規(guī)則和財務(wù)準則進行設(shè)計，通過營造身臨其境的商戰(zhàn)氛圍，讓參訓者不僅學到理論知識、獲得實用工具，更能將所學馬上進行展現(xiàn)，從而強化學習效果。

在、經(jīng)營策略與執(zhí)行沙盤課程中，參訓者被分成若干小組，每組就是一個獨立的“公司”，如正常公司一樣，需要總經(jīng)理、產(chǎn)品總監(jiān)、市場總監(jiān)、財務(wù)……參訓者可根據(jù)自己的興趣在“公司”成立時進行自薦。有的參訓者會選擇與現(xiàn)實工作中一致的崗位，有的愿意挑戰(zhàn)自己選擇陌生的角色，無論哪種選擇，沙盤課程都為參訓者提供了一個展示與探索的平臺，也觸發(fā)大家進行換位思考，從而進一步減少隔閡，增加信任，增強團隊在現(xiàn)場工作中的凝聚力。

山鷹集團的小伙伴們本次組織的經(jīng)營策略與執(zhí)行沙盤課程歷時兩天，經(jīng)歷6個推演年度。在剛進入課程時，無論是小組討論還是組間的競爭氛圍并不激烈，隨著課程的深入、規(guī)則的變化、“公司”面臨的情況越來越復雜，參與者的投入度越來越高，討論的聲音也越來越大。當公司“走”到面臨生死抉擇的分岔口時，培訓教室內(nèi)氛圍緊張起來，每步?jīng)Q策都是慎之又慎。

討論期間，培訓師駐足于各小組，聆聽、觀察參訓者狀態(tài)，記錄關(guān)鍵行為。在每個推演年度結(jié)束之后，培訓師組織參訓者們一起復盤，將過程中發(fā)生的關(guān)鍵點、出現(xiàn)的錯誤進行詳細講解，并引導大家積極地交流。通過學——體驗——復盤——分享等環(huán)節(jié)，讓參訓者們獲得更多的養(yǎng)分。

在體驗中學習，在學習中堅持，在堅持中改變。本次的課程對參訓者啟發(fā)良多，學習和討論的氛圍一直延續(xù)到課后。課程的學習只是一個開始，重要的是將所學應(yīng)用到現(xiàn)實工作中，幫助參訓者取得更大的成績。
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